DOCENTES, A TOMAR NOTA
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- 17 feb 2016
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La fórmula que ayer destrabó la negociación, fue la de un aumento del Fondo de Incentivo Docente. Dirigentes sindicales adelantaron que la oferta "es aceptable".

Se habla de "sorpresa" por una oferta para "garantizar el comienzo de las clases el próximo 29". Se elevará el salario inicial, de los 6060 pesos que actualmente cobran, a 7800 este mes y a 8500 en julio.
Para aclarar, el aumento del Fondo de Incentivo Docente, es dinero que se reparte de manera igualitaria entre todos los docentes del país, a la manera de una suma fija, no remunerativa, es decir, sin aportes jubilatorios ni carga sociales, y sin impacto en la pirámide salarial.
Los gremios interpretaron que la suma de ambos tramos completa un aumento del 40%, una cifra que el gobierno no reconoce ya que considera que se trata del salario inicial y su impacto en la masa salarial estará entre el 25% y el 33% según la provincia.
La nueva oferta traslada una mayor presión a las provincias, que con este nuevo piso deben definir ahora qué forma tendrá lo que falta de la pirámide salarial. Un importante desafío para las provincias que ahora deberán replicar el aumento de Nación.
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